近期，有營銷號開始在各大平臺“夸獎樂視”，主要分為以下幾點：1、整個公司收入來源是大樓出租和電視�。ㄖ饕獮椤墩鐙謧鳌罚┌鏅�，員工工資優先于債務償還，員工工資和社保等都未受到影響；2、因為樂視賈躍亭跑了，融創又自顧不暇，因此樂視處于沒有老板的狀態，也就沒有加班，沒有“內卷”……
　　7月12日，樂視視頻官方微博對與營銷號們的說法有了正式的回應。微博中，樂視總結了五點：

　　1、樂視沒有996；

　　2、樂視“內卷”相對很少，幾乎沒有競爭；

　　3、樂視近五年內沒有拖欠過員工的工資和社保；

　　4、樂視內部有上下級關系，但各司其職，因此“大家覺得沒有老板”；

　　5、樂視超級電視配置很好，目前日活依舊很高，以后可能還會繼續這方面的業務。

　　當天下午，樂視就憑借這條回應登上了微博的熱搜，分別是：#樂視回應員工躺平#和#樂視員工沒有996和內卷#，而在7月13日，#樂視稱或率先推行四天半工作制#。

　　而在樂視視頻回應的評論區和各個熱搜的話題中，廣大網友先是夸獎了樂視的“神仙工作”，隨即開始了求職活動——紛紛毛遂自薦：求工作，甚至開始了求職者“內卷”：我可以少拿一點錢。

　　另一方面也開始了教育工作：艾特了各大企業特別是互聯網企業，讓“看看人家”，并表示，沒有資本家的公司是可以正常運轉的，但沒有工人不行。

　　而樂視也不負眾望，表示在7月13日下午15:00，HR將在直播間“搖人”招聘。

　　我們翻看樂視的年報，可以看到，樂視網主要收入來源為網絡視頻行業的付費會員業務、版權業務及電視劇發行等，樂融致新CEO張巍曾表示樂視電視有智能的硬件收入。

　　而樂視這次在回應中提到的“樂視生態曾經的理念是‘兩倍性能一半價格’，如今雖已告別燒錢模式，但仍堅持以‘同等性能更低價格’來做電視、手機等新品”，在舊電視產品高開機率以及評論里的優質反饋的加持下，讓人對樂視的下一步動作非常好奇。

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